【推薦商品】我家在哪裡？促銷
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商品訊息描述: 人氣產品人氣產品排行榜aCP值超高>省錢達人 為落實文優惠網站化向下紮根的工作，由澎湖縣政非逛不可府文化局委託雲林科技大學，會同藝術家許景翔先生與望安國小陳宥丞、王昇浩、吳堯鼎、許恆碩等四位同學，一同創作以花宅生活為背景的繪本《我家在哪裡》，透過小朋友純真的眼光和筆觸，呈現花宅美麗的樣貌。
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商品訊息簡述:
作者： 翁註重, 劉秉鑫
新功能介紹- 繪者： 許景翔
- 出版社：澎湖縣政府文化局
新功能介紹 - 出版日期：2018/07/01
- 語言：繁體中文
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
冷眼集／TA進用限制 對學生是「愛」？還是「礙」？ | 文教新訊 | 文教 | 聯合新聞網
少子化年代，因為TA制度的不完善，剝奪研究生工作機會，台灣會更難留住國內的碩博士。圖非當事人。圖／聯合報系資料照片 分享 facebook 大學教學助理（TA）納保，國立大學須依法折扣情報網路熱銷商品雇用3%身心障礙者。促進身障人士就業是社會進步象徵，但政策未考慮TA是校內兼職的特性，每月薪資僅數千元，無法計入合法的進用人數，變成學校減少TA工作機會的理由，影響弱勢生工作機會和學生受教環境。教學助理制度在大學行之有年，長期勞動處境不優，錢少事多。擔任助教往往是家境較為窘迫的研究生，每個工作機會對他們來說，都很重要。. } }); } 在這高教崩壞的年代，大學大嘆沒人讀碩博士，因為TA制度的不完善，剝奪研究生工作機會，台灣會更難留住國內的碩博士。政府應思考如何提高整體教學助理待遇，才能同步提升大學生受教品質與降低教授的負擔。國立大學並非公務機關，如今因為兼職TA每月薪資才幾千元，跟一般企業員工性質不同，分母擴大但分非逛不可經典商品子不計，以致學校想要守法必須付出極高的成本。少子化影響結婚送禮推薦團購熱門商品學生，校內職缺只會愈來愈少。雖然衛福部、勞動部認為3%不限TA，各種職缺都適用，現實上要擴充職缺給身障者有難度，若為達到3%的規定，以身障者取代現職的教職員、附屬單位員工，這些人的工作權誰來保障。TA為學校和老師提供勞務，可能承受意外職災風險，確實應該有勞動保障，這已是全世界對學生工作者的基本勞動規範。然而，在TA全面納保之餘，各部會應該更細緻規畫配套措施，包括積極處理大學所面臨的身障代金困境，避免讓原本的美意政策缺購買網購達人了一角，讓學生變成末端的犧牲品。
國壽衝網路投保 3招吸客
工商時報【彭禎伶╱台北報導】
微利時代，無論男女都會「精打細算」。國泰人壽12日表示，7月與國泰世華銀的KOKO icash信用卡合作，網路投保躉繳儲蓄險即送在7-11可抵用購物金的點數，上限500元，結果發現這種小額投保優惠，是男性運用多於女性，占比是6:4，證明男生也會尋找優惠活動、充分利用。
為衝刺網路投保，國壽祭出三招增加吸引力，一是異業結盟，除與兄弟公司國泰世華銀的年輕品牌KOKO合作，還與日本購物平台樂天市場、東南亞返利網站ShopBack異業聯手，推出網路投保的好康回饋，如其網路投保會員在ShopBack訂機票、飯店等最高10％回饋無上限，且投保旅平險有回饋金250元。
第二是推出33家信用卡都可刷的網路投保利變年金鑫Money，9月宣告利率2.76％，算是目前網路投保利變年金最高的，若保戶刷帶有現金回饋的信用卡，即可創造滿7年後平均每年投報率2.6％以上。
第三名是抽獎，先前如新光人壽祭出網路投保利變年金抽汽車，即衝出單月第一名，富邦人壽也祭出網路投保抽電動機車，這次國壽則是祭出網路投保保費每滿1萬元就有一次抽獎，最高抽冰島雙人來回機票，另外還有吸塵器與咖啡機。
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